21.08.2024
Opis stanowiska:
transport paszy lub transport żywca drobiowego samochodem ciężarowym
· właściwe rozmieszczenie i zabezpieczenie towaru podczas jazdy;
· prawidłowe prowadzenie dokumentacji przewozowej;
· dbałość o powierzony sprzęt oraz stosowanie się do wszelkich wytycznych, zarządzeń, procedur i instrukcji;
Wymagania:
· prawo jazdy kategorii C + E ważne minimum rok
· kurs dokształcający kierowców przewożących rzeczy
· ważna karta kierowcy
· znajomość obsługi tachografu cyfrowego oraz norm czasu pracy kierowcy
· znajomość Prawa o Ruchu Drogowym
· mile widziane uprawnienia na wózki widłowe i licencja na dobrostan zwierząt
· doświadczenie w pracy minimum 1 rok w transporcie ciężarowym do 40 t
· łatwość nawiązywania kontaktów oraz pracy w zespole
· zdolności organizacyjne, odpowiedzialność, sumienność, obowiązkowość i punktualność
· gotowość do przedstawienia wszelkich niezbędnych do pracy dokumentów oraz zaświadczeń wymaganych na stanowisku pracy
· gotowość do wyrobienia książeczki do celów sanitarno – epidemiologicznych
Naszym kandydatom oferujemy:
– Umowę o pracę
– Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy
– Codzienne powroty do domu
-Prywatna opieka medyczna
– Pakiet socjalny
– Dofinansowanie do świąt oraz karty MultiSport
– Praca w stabilnej firmie
– Wsparcie szkoleniowe oraz profesjonalne wprowadzenie na stanowisko pracy
Informujemy, że:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wipasz Spółka Akcyjna z siedzibą w miejscowości Wadąg 9, 10-373 Olsztyn. Z administratorem można się skontaktować drogą elektroniczną lub pisemnie na adres siedziby administratora.
Dane kontaktowe: Inspektor ochrony danych osobowych iod@wipasz.pl
2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji obecnego procesu rekrutacji oraz w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej zgody – w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji,
3) przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu, zażądania zaprzestania przetwarzania i przenoszenia danych, jak również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
4) podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne,
5) dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały udostępnieniu podmiotom trzecim. Odbiorcami danych będą tylko instytucje upoważnione z mocy prawa,
6) dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały profilowaniu,
7) administrator danych nie ma zamiaru przekazywać danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej, z tym zastrzeżeniem, że w celu korzystania przez administratora z systemu informatycznego lub usług eRecruiter, zarządca lub właściciel tego systemu w imieniu administratora może wyłącznie w zakresie i na potrzeby modyfikacji (usprawnienia), lub utrzymania, lub naprawy błędów systemu informatycznego lub usług eRecruiter przetwarzać Dane Osobowe na obszarze EOG oraz może przekazywać Dane Osobowe do Państw Trzecich,
8) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 miesiąca od czasu zakończenia rekrutacji lub w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej zgody – przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji.