Kariera

  1. Strona główna
  2. Kariera
  3. Brygadzista w Dziale Dzielenia

19.03.2024

Brygadzista w Dziale Dzielenia

Opis stanowiska:

  • Nadzór nad poprawnym funkcjonowaniem Działu Dzielenia w Zakładzie Drobiarskim

  • Organizowanie, dozorowanie i kierowanie pracą zespołu ok. 40 pracowników

  • Identyfikowanie i rozwiązywanie bieżących problemów produkcyjnych

  • Prowadzenie szkoleń stanowiskowych dla podległego personelu

  • Odpowiedzialność za realizację planów produkcyjnych

  • Nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP

Wymagania:

  • Wykształcenie min. średnie

  • Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku w branży

  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem

  • Odpowiedzialności i dyspozycyjności (praca II zmianowa)

  • Umiejętności pracy pod presją czasu

Naszym kandydatom oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w nowoczesnej firmie o polskim kapitale w oparciu o umowę o pracę

  • atrakcyjny system premiowy powiększający wynagrodzenie zasadnicze

  • pakiet socjalny (w tym i.in. karty MultiSport, dofinansowanie do świąt), ubezpieczenie grupowe, pakiety medyczne

  • posiłki regeneracyjne

  • program lojalnościowy ,,Polecam i Zarabiam”
  • szkolenia i rozwój zawodowy

  • wsparcie ze strony doświadczonych pracowników i przełożonych

Dołącz do nas i przekonaj się, że współpraca z Wipasz oznacza stabilność i ciągły rozwój!

Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie swojego CV w formie elektronicznej.

 Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w procesie rekrutacji:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Wipasz Spółka Akcyjna z siedzibą w miejscowości Wadąg 9, 10-373 Olsztyn, w celu realizacji procesu rekrutacji.

 Jeżeli chcesz, abyśmy rozpatrywali Twoją kandydaturę także w przyszłych rekrutacjach, prosimy o wyrażenie zgody w tym zakresie o poniższej treści:

„Wyrażam również zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Wipasz Spółka Akcyjna z siedzibą w miejscowości Wadąg 9, 10-373 Olsztyn w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych.

 

Informujemy, że:

1)  administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Wipasz Spółka Akcyjna z siedzibą w miejscowości Wadąg 9, 10-373 Olsztyn. Z administratorem można się skontaktować drogą elektroniczną lub pisemnie na adres siedziby administratora.

Dane kontaktowe: Inspektor ochrony danych osobowych iod@wipasz.pl

2)  Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji obecnego procesu rekrutacji oraz w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej zgody – w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji,

3)  przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu, zażądania zaprzestania przetwarzania i przenoszenia danych, jak również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,

4)  podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne,

5)  dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały udostępnieniu podmiotom trzecim. Odbiorcami danych będą tylko instytucje upoważnione z mocy prawa,

6)  dane udostępnione przez Panią/Pana nie będą podlegały profilowaniu,

7)  administrator danych nie ma zamiaru przekazywać danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej, z tym zastrzeżeniem, że w celu korzystania przez administratora z systemu informatycznego lub usług eRecruiter, zarządca lub właściciel tego systemu w imieniu administratora może wyłącznie w zakresie i na potrzeby modyfikacji (usprawnienia), lub utrzymania, lub naprawy błędów systemu informatycznego lub usług eRecruiter przetwarzać Dane Osobowe na obszarze EOG oraz może przekazywać Dane Osobowe do Państw Trzecich,

8)  Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 1 miesiąca od czasu zakończenia rekrutacji lub w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej zgody – przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji.